Gobierno oficializó el nuevo índice para actualizar remuneraciones jubilatorias
La disposición entró en vigencia con su publicación en el Boletín Oficial. La medida impacta en trabajadores en relación de dependencia que tramiten su jubilación desde el 1° de junio de 2026 o que hayan dejado de trabajar desde el 31 de mayo.
El Gobierno nacional oficializó este lunes el nuevo índice de actualización de remuneraciones que se aplicará para el cálculo de jubilaciones y prestaciones previsionales de trabajadores en relación de dependencia. La medida fue publicada en el Boletín Oficial mediante la Disposición 5/2026 de la Subsecretaría de Seguridad Social, dependiente del Ministerio de Capital Humano.
En 1914, cuando la Argentina creó sus primeras cajas jubilatorias, solo cuatro de cada cien habitantes tenían más de 60 años. Hoy esa proporción alcanza el 16%, y las proyecciones del INDEC indican que para 2050 trepará al 26%. Un siglo de inmovilismo previsional: por qué Argentina ya no puede ignorar el envejecimiento de su población
La normativa establece el índice combinado previsto en las leyes 26.417 y 27.609, mecanismo utilizado para actualizar los salarios computados en el cálculo previsional de quienes cesen en su actividad laboral desde el 31 de mayo de 2026 o soliciten su jubilación desde el 1° de junio próximo.
Según el anexo técnico publicado junto con la disposición, el índice correspondiente a junio de 2026 fue fijado en 219.071,157285627.
La actualización surge de la combinación entre el índice previsto por la ley de movilidad jubilatoria y la variación de la Remuneración Imponible Promedio de los Trabajadores Estables (RIPTE), elaborada por el área de Seguridad Social.
En los fundamentos de la medida, el Gobierno recordó que el mecanismo fue reglamentado por el Decreto 104/2021 y que la metodología de cálculo permanece vigente desde marzo de ese año.
La disposición lleva la firma de la subsecretaría de Seguridad Social, Alexandra Biasutti, y entró en vigencia con su publicación en el Boletín Oficial. El texto oficial precisa que el índice fue elaborado por la Dirección Nacional de Políticas de la Seguridad Social y será utilizado para actualizar las remuneraciones mensuales percibidas por trabajadores en relación de dependencia en el marco del sistema previsional argentino.
Según detalla la disposición, el cálculo fue realizado por la Dirección Nacional de Políticas de la Seguridad Social y validado siguiendo el procedimiento establecido en la Resolución 3/2021, vigente desde ese año.
Qué se actualiza
El índice se utiliza para recalcular las remuneraciones históricas de los trabajadores registrados que integran el cálculo jubilatorio. Esto permite llevar los salarios del pasado a valores más actuales al momento de definir el haber inicial.
La medida impacta en trabajadores en relación de dependencia que tramiten su jubilación desde el 1° de junio de 2026 o que hayan dejado de trabajar desde el 31 de mayo.
La fórmula combina la evolución de los salarios formales a través del RIPTE con otros parámetros establecidos por la legislación previsional vigente. El objetivo es reflejar la evolución de los ingresos registrados en la economía.
La actualización puede modificar el monto del haber inicial que cobrará cada nuevo jubilado, ya que influye sobre el promedio salarial utilizado para el cálculo previsional.
La Subsecretaría de Seguridad Social publica trimestralmente este indicador, elaborado por la Dirección Nacional de Políticas de la Seguridad Social, en cumplimiento de la Ley 27.609 y el Decreto 104/2021.
La disposición entró en vigencia con su publicación en el Boletín Oficial y comenzará a aplicarse para los nuevos beneficios previsionales otorgados desde junio.
(Norte Corrientes)
